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內容簡介
當所投資的企業長期發不出股利,股東能做什麼?除了出清手中股票,股東還有別的選擇?YES!股東可集結其他股東,遙控董事會成員,甚至──罷黜董事長!換人接手!
以上情境絕非虛構!自一九九○年至今,已有無數大企業歷經裁撤高級主管、再造、購併或重組的陣痛,這都是投資人行使權力所遺留的痕跡。在股市熱絡、新基金募集盛況空前的今日,身為企業經理人的你,還能置身事外多久?身為投資人的你,豈能放棄掌握經營權的捷徑?
本書不但翔實記錄不同利益團體間的爭戰與角力,直搗公司權力轉移的源頭,分析這種巨變對企業、股東、員工,與美國經濟的衝擊,還提出企業在此拉鋸戰中該如何轉型應變。作者的見解將引領我們,預見一個不容忽視的經營新生態。
作者資料
邁可.烏西姆(Michael Useem)
華頓管理學院的管理學教授,也是賓州大學社會學教授。他的代表著作包括了:《內幕》(The Inner Circle)、《管理者的防衛》(Executive Defense)、和《人文教育與企業》(Liberal Education and the
基本資料
作者:邁可.烏西姆(Michael Useem)
出版社:商周出版
書系:新商周叢書
出版日期:1998-01-01
ISBN:9789578420786
城邦書號:BW0005
規格:331頁 / 15cm×21cm
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